今年，县发改局坚持将保密工作贯穿于发改工作始终，在强化保密领导、保密意识、保密管理和保密设施上下功夫，保密工作得到了健康、规范、平稳的发展。

一是领导重视。坚持“涉密无小事，保密工作要持久”的观念，把保密工作摆上重要位置，成立了局长任组长，分管办公室的副职领导专抓，各股室负责人为成员的保密工作领导小组，明确局办公室为保密工作具体管理部门，负责日常工作开展。

二是开展自查消除泄密隐患。根据保密工作相关要求，定期开展保密检查，定期召开会议安排保密工作，从卷宗档案、文件传阅、文件复印管理、印章管理、资料存放、传真收发、网络管理等方面着手，查找安全隐患，堵塞漏洞，预防泄密，切实加以监督落实。

三是抓好保密宣传教育。发改工作涉密范围广，加强对全局干部职工保密意识的教育培训，是一项不可缺少的基础性工作。从认真做好发改保密工作出发，组织干部职工对保密基础知识、保密法、信息安全等业务知识的学习，不断增加干部职工保密知识，确保发改工作秘密安全。

四是强化保密制度建设。结合发改工作实际，建立了《保密工作制度》、《档案管理制度》等多项保密管理制度，规范保密工作管理。